Brussel/Bruxelles
Payroll Advisor
Déchargez les clients et établissez une relation de confiance.
- Offrez une administration correcte et ponctuelle des salaires.
- Répondez aux questions techniques salariales et socio-juridiques de vos clients.
Les atouts de cette fonction
Pourquoi opter pour cette fonction ?
- Après une période de formation, vous soutenez vos propres clients.
- Les collègues se feront un plaisir de vous aider. Nous relevons des défis comme une seule équipe.
- Vous renforcez une organisation qui croit en le meilleur est en vous. Car vous êtes notre #plusgrandatout !
Quelles tâches effectuerez-vous en tant que ...
Payroll Advisor
- Vous êtes capable de faire plusieurs tâches et êtes le premier point de contact pour les clients pour toutes leurs questions techniques salariales et socio-juridiques.
- Vous avez votre propre portefeuille de clients et vous êtes responsable d'un traitement salarial correct et ponctuel.
- Après votre formation, les outils d’Acerta n’ont plus de secret pour vous et vous pouvez informer et accompagner nos clients.
- Pendant le pic salarial mensuel, vous vous investissez encore un peu plus, avec vos collègues.
Votre profil
- Votre maîtrisez la législation sociale et le payroll.
- Vous êtes résistant au stress, positif et motivé pour aider vos clients.
- Outre imaginer des solutions, vous aimez apprendre.
- Votre connaissance du français et du néerlandais est excellente. Vous maîtrisez aussi l’anglais ? C’est certainement un plus !
Nos atouts
Pourquoi opter pour Acerta ?
Ici, vous êtes notre meilleur atout. Vous avez la possibilité de marquer votre empreinte dans les RH de manière unique. Et ce, dans une équipe où tout le monde s’engage à 100 %. Il va de soi que vous pouvez compter sur bien plus :
- Grâce à des formations ciblées, vous pouvez évoluer dans votre job et nous investissons ensemble dans votre développement professionnel et personnel.
- Vous recevez un contrat à durée indéterminée (37,5 h) avec des heures de travail flexibles et 30 jours de congés payés .
- Vous avez la possibilité de faire du télétravail avec une indemnité forfaitaire de télétravail de 116 € nets/mois.
- En outre, vous recevez des chèques-repas de 8 €/jour, des éco-chèques de 205 € et des chèques-cadeaux de 40 € sur une base annuelle.
- Nous vous proposons un package d’assurances étendu : une assurance hospitalisation (extensible aux membres de la famille) et une assurance groupe (plan d’épargne-pension, couverture décès et assurance revenu garanti en cas de maladie de longue durée).
- Via notre plan cafétéria, vous composez votre propre package salarial. Vous avez la possibilité d'acheter des jours de congés supplémentaires, de prendre un vélo ou une voiture en leasing, d'acheter un smartphone ou une tablette, de vous faire rembourser un abonnement GSM ou Internet à domicile, etc.
- Votre lieu de travail : un bureau dynamique situé à Bruxelles, à proximité de l'Atomium.