Candidature spontanée
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Votre job de rêve ne figure pas parmi nos offres actuelles ? Postulez spontanément !
Les atouts de cette fonction
Pourquoi opter pour cette fonction ?
La possibilité, via une candidature spontanée, de chercher ensemble un poste en adéquation avec vos talents et ambitions. Une organisation large et diversifiée offrant de nombreuses fonctions, équipes et opportunités d’évolution. De réelles chances d’apprendre, de progresser et de prendre des initiatives, avec le soutien de collègues expérimentés. Un environnement de travail centré sur l’humain, attentif au bien‑être, à l’équilibre et aux parcours professionnels durables. Vous rejoignez une organisation qui croit en la force des personnes. Car vous êtes notre #MeilleurAtout !
Quelles tâches effectuerez-vous en tant que ...
Candidature spontanée
Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1 550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce à notre pouvoir humain, nous soutenons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Qu'est-ce qui nous semble important ? Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. Nous sommes fiers de ce que nous accomplissons ensemble. Chez nous, vous êtes notre #MeilleurAtout !
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Votre profil
- Mise à profit de votre expertise au sein d’une équipe et d’un rôle correspondant à votre expérience et à vos intérêts professionnels.
- Participation à des tâches opérationnelles, de conseil ou de soutien, en fonction de votre parcours.
- Développement et application de connaissances dans votre domaine d’expertise à travers des dossiers ou projets concrets.
- Collaboration étroite avec les collègues, combinée à une large autonomie et à la prise d’initiatives.
- Contribution active à l’amélioration et au renouvellement des processus ou des services.
Nos atouts
Pourquoi opter pour Acerta ?
Ici, vous êtes notre #MeilleurAtout. Vous disposez de tout l’espace nécessaire pour laisser votre empreinte dans les RH, à votre manière. Et cela, au sein d’une équipe où chacun s’investit à 100 %. Bien entendu, vous pouvez compter sur bien plus :
- Grâce à des formations ciblées, nous soutenons votre croissance professionnelle et personnelle, et nous investissons ensemble dans votre développement.
- Vous bénéficiez d’un contrat à durée indéterminée (37,5 h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement).
- Vous recevez une indemnité pour vos déplacements domicile-travail. Vous avez également la possibilité de télétravailler, avec une indemnité nette de 123,55 € par mois.
- Vous recevez également des chèques-repas d’une valeur de 10 € par jour presté et des chèques éco d’un montant de 205 €.
- Nous vous proposons une formule d’assurance complète comprenant une assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d’accident de longue durée.
- Grâce à notre plan cafétéria, vous composez vous-même votre package salarial. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets attrayants, tels que le leasing d’un vélo, l’achat d’un smartphone ou d’une tablette, ou le remboursement de votre abonnement internet à domicile.
Les avantages extralégaux peuvent varier en fonction de la fonction.